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Rentree
Publié le 15/10/2020 à 10:39

Cet été, malgré les contraintes liées à la covid-19, nos équipes n’ont jamais cessé d’être à pied d’œuvre. Il a fallu organiser les accueils prioritaires, s’adapter, réviser nos pratiques, inventer de nouvelles façons d’être présents...

 

 

Été particulier, rentrée particulière

 

Cet été, malgré les contraintes liées à la covid-19, nos équipes n’ont jamais cessé d’être à pied d’œuvre. Il a fallu organiser les accueils prioritaires, s’adapter, réviser nos pratiques, inventer de nouvelles façons d’être présents, malgré la distance parfois, en particulier auprès des jeunes. 

 

• Plus que jamais, nous avons souhaité maintenir nos séjours pour permettre aux enfants, dès la sortie du confinement, de s’évader un peu. 102 enfants y ont participé, dont 19 inscrits dans le cadre du dispositif « 1ers départs » proposé par l’UNAT à destination des familles modestes. À la campagne, à la montagne, au bord de l’eau, il y en a eu pour tous les goûts !

• En lien avec l’Éducation nationale, Cédric BABOU et son équipe des Projets innovants sont intervenus au collège Toulouse Lautrec dans le cadre du dispositif « école ouverte ». Pendant la dernière semaine d’août, après des cours de remise à niveau le matin, place aux activités culturelles l’après-midi. Une belle manière de faire connaissance avant la rentrée !

• En dépit de cette période perturbée, notre engagement en faveur des personnes en situation de handicap ne faiblit pas, bien au contraire. LE&C Grand Sud élargit ses actions à destination d’un public adulte en situation de handicap mental. Un nouveau service dédié « LE&C GS Vacances Tous », proposera en fin d’année des séjours adaptés.

 

Face à la pandémie, nombre d’initiatives et d’actions solidaires ont permis de pallier les manques de ressources. Cela nous conforte dans la conviction que nous pouvons contribuer à créer une société plus fraternelle, plus coopérative, plus démocratique. À travers nos projets et nos actions, nous aspirons à être acteurs de ce changement. Vous les découvrirez en lisant notre E-mag auquel nous vous invitons à vous abonner, sur notre site.

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Projets
Publié le 15/10/2020 à 10:20

Pour l’ensemble du réseau, la reprise des activités s’est déroulée sous le sceau de l’incertitude néanmoins, notre détermination ne faiblit pas et dès la rentrée nous avons repris les projets laissés en suspens...

 

 

L'engagement, moteur de notre projet

 

Faisant face à la situation avec tout l’engagement et la créativité qui sont les siens, LE&C Grand Sud a dû ces derniers mois ajourner certains de ses projets. C’est en particulier le cas de la Semaine de la petite enfance qui devait se dérouler au mois de mars et de notre séminaire annuel LE&C Innov’action initialement programmé au mois de mai 2020. Pour l’ensemble du réseau, la reprise des activités s’est déroulée sous le sceau de l’incertitude. 

 

Néanmoins, notre détermination ne faiblit pas et dès la rentrée nous avons repris les projets laissés en suspens :

• La programmation de formation continue 2020-21 est organisée autour des 5 défis qui irriguent nos projets : éducatif, engagement citoyen, numérique, écologie/développement durable, collaboratif.

• Objectif jeunesseS : notre réflexion sur l’engagement et la place de la jeunesse sera alimentée, lors d’une journée professionnelle programmée le 5 février 2021, par une intervention de Véronique BORDES, Professeure des universités en sciences de l’éducation - sur la gestion des émotions, sujet abordé par le prisme des neurosciences.

• La confiance du Conseil Départemental 31 dans le cadre du Parcours Laïque et Citoyen nous est renouvelée. Comme en 2018-19, nous animerons la matinée des collégiens qui se déroulera au Conseil Départemental.

• En parallèle de cette démarche, du 7 au 13 décembre prochain, tout notre réseau sera mobilisé pendant la Semaine de la laïcité sur le thème de la fraternité. 

• La Semaine de la petite enfance se déroulera du 8 au 14 mars 2021. Elle sera précédée d’une journée professionnelle sur le thème de la gestion des émotions (par Héloïse JUNIER) chez le petit enfant, destinée à tous les responsables de structures d’accueil des 0-6 ans. 

• Le séminaire LE&C Innov’action se déroulera les 9 et 10 juin 2021, sur le thème de l’engagement et de la citoyenneté, tel qu’initialement prévu en 2020.

 

Nous sommes conscients qu’en fonction de la situation sanitaire, certains de ces projets pourraient être modifiés dans leur format, ou même ajournés. Cela n’entame en rien notre volonté de poursuivre notre démarche, d’affirmer nos engagements, d’alimenter notre réflexion.

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Mixite
Publié le 15/10/2020 à 10:25

À Toulouse, notre association apporte sa contribution au projet nommé Mixité Sociale Collège, en facilitant l'accueil des élèves du Mirail dans d'autres collèges de la région toulousaine...

 

 

Mixité sociale au collège

 

À Toulouse, notre association apporte sa contribution au projet nommé Mixité Sociale Collège*, en facilitant l'accueil des élèves du Mirail dans d'autres collèges de la région toulousaine**. Le Conseil Départemental, après consultation des habitants des quartiers Reynerie et Bellefontaine, de l'Éducation nationale et de la Mairie de Toulouse, a pris des mesures fortes pour organiser une mixité sociale plus conforme à l'égalité des chances dont se réclame notre République. 

L'objectif étant de réorganiser la carte scolaire, les 400 élèves des collèges de la Reynerie et de Bellefontaine seront à terme répartis dans deux collèges neufs sur le quartier voisin de Saint-Simon. En attendant que ces nouveaux établissements soient construits, notre association assure l'accompagnement de 550 élèves durant les temps de transport scolaire. 

Le transport se fait en car. Tous les jours 20 accompagnatrices recrutées sur le dispositif, y assurent la sécurité et le respect des consignes. Parmi elles, Safia HELHAL, Hayet M'HAMDI et Fatima IGRANE qui sont parentes d'élèves et/ou résidentes du Mirail. Ainsi, particulièrement concernées, elles contribuent au succès de cette entreprise de médiation, dont elles savent analyser les enjeux.

Pour les collégiens, ce changement d'établissement, c'est parfois un plongeon dans un autre milieu, une autre culture. Aussi, le rôle des accompagnantes peut s'avérer être l'oreille bienveillante, le conseil avisé, l'encouragement nécessaire. Car à travers cette aventure c'est l'affirmation et la reconnaissance d'une identité qui est en jeu pour ces jeunes : la confrontation avec des stéréotypes, des représentations négatives, la difficulté parfois de se hisser au niveau scolaire attendu... ce qui ne gomme pas les magnifiques réussites et les sympathies naissantes qui savent dépasser les réflexes de rejet.

 

De l'action du terrain à la démarche de formation

Au travers de son Plan de Formation Employeur, LE&C Grand Sud prend en charge la formation BAFA des accompagnatrices leur permettant d'approfondir et professionnaliser leur expérience auprès de ces jeunes collégien·ne·s. Helena LAGO MERA, en formation BPJEPS, et formatrice BAFA, leur apporte son assistance pédagogique.

« Les associations de Reynerie et Bellefontaine nous orientent des candidat·e·s à ce poste qui constitue une nouvelle mission à mettre en œuvre pour LE&C Grand Sud. Cette année, deux autres actrices de ce projet entament une formation BAFA » se réjouit Fabrice LE MARRE. Éducateur Spécialisé Médiation du pôle Toulouse LE&C Grand Sud, il coordonne et organise cette opération sur le plan éducatif et sécurité en lien avec les établissements et partenaires locaux.

 

* L'opération "Mixité Sociale Collège" lie LE&C Grand Sud au Conseil Départemental 31 sur la base d'un contrat de quatre années. 

** 11 établissements d'accueil dont Bellevue, Balma, Fermat, Labitrie à Tournefeuille, Jules Vernes, Montesquieu à Cugnaux... 16 cars en circulation.

 

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Nos formations
Publié le 15/10/2020 à 09:32

Démarche qualité et déclaration CFA : en parallèle de son travail de recherche d’amélioration permanente, LE&C Formation s’ouvre à l’apprentissage et développe son activité plus particulièrement en direction des jeunes...

 

 

LE&C Formation : démarche qualité et déclaration CFA

 

Engagé dans une démarche qualité, LE&C Formation garantit un service exigeant, notamment selon deux axes clés : 

• Favoriser l’obtention des diplômes DEJEPS (93% de réussite sur la session 2018-20) / BPJEPS (85% en 2018-19 ; 90% en 2019-20), 

• Faciliter l’accès à l’emploi durable grâce à ces formations professionnelles. 

 

Notre déclaration CFA, du 26 juillet 2020, vient bien à propos. En parallèle de son travail de recherche d’amélioration permanente, LE&C Formation s’ouvre à l’apprentissage et développe son activité plus particulièrement en direction des jeunes, en tant que Centre de Formation des Apprentis. Cette nouvelle proposition s’adresse aux 16-29 ans, dans le cadre des BPJEPS «Loisirs Tous Publics» et DEJEPS «Développement de Projets Territoires et Réseaux» de Jeunesse et Sports. Déjà réfléchies et organisées en alternance – contenus pédagogiques et expérimentation sur le terrain, le choix d’ouvrir ces formations aux contrats d’apprentissage est plus que cohérent. 

L’intérêt de la mixité d’un groupe qui réunit jeunes apprentis et autres stagiaires, est indéniable : mélange des maturités, échanges de pratiques, partage réciproque des objectifs, ambitions et expériences. L’avantage est certain au moment de leur arrivée sur le marché du travail : compétences accrues, meilleure connaissance du monde de l’animation, réseau relationnel plus efficace… Les jeunes qui en ont bénéficié accèdent plus rapidement à l’emploi et face à la crise économique due à la pandémie, alternance et apprentissage s’érigent comme solutions pour relancer leur insertion.

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Note d'information Coronavirus COVID-19 • Mise à jour 28/09/2020
Publié le 29/09/2020 à 09:25

Rentrée scolaire 2020 : des repères pour l'organisation et les protocoles sanitaires, mis à jour...

 

L’ensemble de nos équipes est mobilisé pour organiser l’accueil de nos publics dans les meilleures conditions possibles. Cependant, en fonction de chaque situation locale, et compte tenu des protocoles indispensables liés à la distanciation physique et la nécessaire désinfection des locaux et objets, cet accueil devra être adapté aux spécificités de chaque territoire.

FAQ - Foire aux questions mise à jour le 20/09/2020
FAQ - Fonctionnement des ACM à la rentrée scolaire 2020-2021

Guide Ministériel - Modes d'accueil du jeune enfant
Protocole sanitaire - Accueils collectifs de mineurs, avec hébergement
Protocole sanitaire - Accueils collectifs de mineurs, sans hébergement
Repères pour l'organisation de la récréation
Repères pour l'organisation de la restauration
Protocole sanitaire des écoles et établissements scolaires
Repères pour l'éducation musicale, les pratiques vocales et le chant choral
Aide à la reprise d'activité - Conservatoires et lieux d'enseignements artistiques


>>> Padlet Kits Com. COVID-19 :

Le protocole sanitaire qui s’applique depuis la rentrée scolaire 2020-2021 s’appuie notamment sur l’avis rendu le 7 juillet par le Haut Conseil de la Santé Publique (HCSP)... En prévision, un padlet des Affichages obligatoires & ressources partagées a été mis en place par le service communication et le service animation LE&C Grand Sud. N'hésitez pas à participer et nous envoyer tout ce qui pourrait bénéficier aux collègues. Pour ce faire, envoyez vos partages, liens, vidéos, documentations... directement à :

communication@lecgs.org

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